7月3日，喜迎建党96周年后的第一个工作日，海纳川全体中层干部汇聚一堂，聆听海纳川党委书记、董事长许宝华关于“两学一做”学习教育常态化制度化暨工作作风建设的专题党课，拉开了公司党建活动周的序幕。

许宝华在课上指出，结合当前“两学一做”学习教育，继续深入开展作风治理工作仍有强烈的必要性。他强调，全体党员干部要明确底线，杜绝公权私用，通过抓落实、抓效果、抓监督切实转变工作作风，树立干部可上可下、部门可拆可分的观念。公司的管理部门在履行管控职能的同时，更要提高服务意识、提供优质服务。

在工作作风建设突出问题专项治理的自查自纠阶段，公司开展了满意度调查活动，充分发挥群众监督作用，截至6月30日共发放、收回客户满意度调查表74份。

与会人员一致表示，要以“四个合格”为标准，主动服务，奋力作为，争当楷模，杜绝相互推诿、不作为、执行不力的现象，深学实做、真改实干，为公司的发展贡献力量。